Secrétariat social :

​

• Calcul des salaires et traitements.

• Établissement des décomptes pour les organismes de sécurité sociale et d’administration des contributions, et d’assistance lors de leur vérification.

• Accomplissement de formalités administratives

• Préparation des informations statistiques.

• Assistance en matière de conventions collectives de travail.

• Établissement des décomptes annuels et des certificats de rémunération.

• Élaboration de documents comptables.​

• Conseils en matière de:

  • Sécurité sociale en droit national, européen et international.

  • Droit du travail national et de l’organisation des élections de délégation du personnel.

  • Impôts sur les salaires en droit national et international (convention contre les doubles impositions).

  • Optimisation des rémunérations du personnel: imposition des avantages en nature, calcul de salary split.